BLM人行道

多样性,公平和包容性

泰森旅游

Dei Office:Marbeck Center地面,
靠近现场
419-358-3662

作为2020年秋季最新战略计划推出的一部分,在过去几个月中直接反应许多黑人生命的悲惨损失,以及与主要教师和员工利益相关者合作,总裁木材被任命为泰森的总监多样性,公平和包容(DEI)。

虽然这一职位和委员会将包括支持多样性,股权和包容的各个方面,但据最近的国家活动委员会的工作,这一秋季将专注于为我们的黑人学生,教师和员工提供支持和创造欢迎的环境。虽然泰森将继续作为居住终端的职务,为了让他履行责任时,琥珀色的Wineland将承担额外的职责,菲利尼亚将处理纪律责任。

泰森将主持多样性,股权和纳入委员会。委员会将于总统于总统委任与Dei董事合作,以支持每年的焦点和举措。核心委员会还根据需要邀请其他教师和工作人员,以确保随着所需而更广泛的声音和纳入。

2021-22 dei委员会

Leslie Beasley

Leslie Beasley

多元文化事务研究生助理


beasleyl@bluffton.edu.

德曼山

德曼山

助理足球教练


hilld@bluffton.edu
419-358-3228

Tracey Jordan.

Tracey Jordan.

人力资源和工资协调员


jordanj@bluffton.edu
419-358-3377

赫达梅凯斯

赫达梅凯斯

社会工作助理教授


ercerh@bluffton.edu
419-358-3209

Alex Sider.

Alex Sider.

宗教教授


siderja@bluffton.edu.
(419)358-3281

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